لطالما كانت بريطانيا وجهة مفضلة للأشخاص من جميع أنحاء العالم الباحثين عن فرص جديدة وحياة أفضل، ومع ذلك ليس كل من يأتي إليها قادراً على الحصول على الوثائق اللازمة للعمل بشكل قانوني، ففي بعض الحالات يضطر الأفراد إلى العمل في بريطانيا بدون أوراق وينتهي بهم الأمر في وضع محفوف بالمخاطر.
يهدف هذا المقال إلى استكشاف موضوع العمل في بريطانيا بدون أوراق بما في ذلك إطاره القانوني وتأثيره على الفرد والمجتمع والبدائل والتحديات التي يواجها غير المواطنين.
إطار العمل في بريطانيا بدون أوراق القانوني
في بريطانيا، يتعين على أصحاب العمل بموجب القانون التحقق من حالة الهجرة لعمالهم قبل توظيفهم وهذا يعني أن الأفراد الذين ليس لديهم الوثائق اللازمة للعمل بشكل قانوني يمكن أن يواجهوا الملاحقة القضائية والغرامات وحتى السجن.
علاوة على ذلك، فإن أصحاب العمل الذين يستأجرون عمالاً دون أوراق ثبوتية قد يواجهون عقوبات مماثلة.
ففي السنوات الأخيرة اتخذت حكومة بريطانيا تدابير أكثر صرامة لمعالجة الهجرة غير الشرعية بما في ذلك إدخال سياسة البيئة المعادية (فضيحة ويندراش) مما جعل من الصعب على غير المواطنين العيش والعمل في بريطانيا بدون أوراق رسمية.
اقرأ أيضًا: إقامة العمل في بريطانيا: دليل الإقامة والعمل الشامل
من هم الأشخاص الذين يعملون في بريطانيا بدون أوراق؟
وفقًا للتقديرات، هناك حوالي مليون مهاجر غير شرعي في بريطانيا ويعمل الكثير منهم في وظائف منخفضة الأجر وغير آمنة، ويأتي هؤلاء الأفراد من مجموعة متنوعة من البلدان، بما في ذلك أوروبا الشرقية وأفريقيا وآسيا.
غالباً ما يواجه هؤلاء المهاجرون حواجز متعددة مثل الاختلافات اللغوية والثقافية والتمييز وعدم الحصول على الرعاية الصحية والتعليم بعد ما فر العديد منهم من بلدانهم الأصلية بسبب الفقر أو الصراع أو الاضطهاد السياسي.
تأثير العمل في بريطانيا بدون أوراق
إن العمل في بريطانيا بدون أوراق قد يكون له عواقب وخيمة على الأفراد وأسرهم والمجتمع ككل حيث غالبًا ما يحصل غير المواطنين الذين يعملون دون وثائق رسمية على أجور أقل من نظرائهم الذين لديهم أوراق ويكونون أكثر عرضة للمعاناة من الاستغلال وسوء المعاملة وظروف العمل الخطيرة.
علاوة على ذلك، فإنهم غير قادرين على الوصول إلى الخدمات الاجتماعية وخدمات الرعاية الصحية مما قد يجعلهم عرضة للمشاكل الصحية والفقر.
يعاني المجتمع الأوسع أيضًا من وجود عدد كبير من العمال غير المسجلين حيث يمكن أن يؤدي ذلك إلى انعدام الثقة بين المجتمعات المختلفة وزيادة التوترات الاجتماعية.
قد يهمك: افضل اماكن العمل في بريطانيا لعام 2023
بدائل العمل في بريطانيا بدون أوراق
لدى الأجانب الذين يرغبون في العمل في بريطانيا بشكل قانوني عدة بدائل للعمل في بريطانيا بدون أوراق، أحد الخيارات هو الحصول على تأشيرة عمل والتي تسمح للأفراد بالعمل لدى صاحب عمل محدد لفترة زمنية محدودة.
هناك خيار آخر وهو تقديم طلب اللجوء والذي يوفر الحماية لأولئك الذين يفرون من الاضطهاد أو الأذى الجسيم في بلدانهم الأصلية.
ومع ذلك، فإن كلا الخياران لهما تحدياتهما الخاصة مثل التكلفة العالية للحصول على تأشيرة أو عملية طلب اللجوء الطويلة والمعقدة.
التحديات والحلول للأشخاص الذين يعملون بدون أوراق
يواجه الأشخاص الذين يعملون في بريطانيا بدون أوراق عدة تحديات بما في ذلك انعدام الأمن الوظيفي وانخفاض الأجور والخوف المستمر من القبض عليهم من قبل السلطات، هذه التحديات يمكن أن تخلق مشاكل كبيرة في التوتر والصحة العقلية.
ومع ذلك هناك حلول متاحة لمعالجة هذه القضايا، أحد الحلول هو طلب المساعدة من الجهات المختصة التي يمكنها تقديم المشورة والدعم القانونيين، والحل الآخر هو المشاركة في النشاط المجتمعي والذي يمكن أن يساعد في رفع مستوى الوعي حول القضايا التي يواجها غير المواطنين والدعوة إلى تغيير السياسات.
قد تودّ الاطّلاع: 4 أنواع فيزا العمل في بريطانيا: دليل تفصيلي
تأثير خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي على غير المواطنين الذين يعملون بدون أوراق
كان لقرار بريطانيا بمغادرة الاتحاد الأوروبي تأثير كبير على غير المواطنين الذين يتبعون نهج العمل في بريطانيا بدون أوراق، فقبل خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي كان مواطني الدول الأعضاء في الاتحاد الأوروبي يتمتعون بحقوق وحريات معينة بما في ذلك القدرة على العمل والإقامة في بريطانيا دون الحاجة إلى وثائق إضافية.
أما بعد خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي، فيخضع مواطنو الاتحاد الأوروبي الآن لنفس قواعد الهجرة التي يخضع لها المواطنون من خارج الاتحاد الأوروبي.
ونتيجة لذلك يواجه غير المواطنين الذين يعملون دون أوراق تدقيق شديد وعوائق محتملة فيما يتعلق بوضعهم كمهاجرين، كما تنفذ حكومة بريطانيا نظامًا جديدًا للهجرة يعتمد على النقاط ويعطي الأولوية للعمال المهرة في عروض العمل.
مما يزيد من صعوبة دخول العمال ذوي المهارات المنخفضة أو العمل في بريطانيا بدون أوراق والبقاء في البلاد بدون وثائق رسمية.
يفرض هذا التحول في سياسات الهجرة تحديات أمام غير المواطنين الذين يعتمدون على وظائف منخفضة الأجر وغير آمنة حيث قد لا يستوفون معايير البقاء في بريطانيا بشكل قانوني.
وبالإضافة إلى التغييرات في سياسات الهجرة، يثير خروج بريطانيا من الاتحاد الأوروبي أيضًا مخاوف بشأن مستقبل حقوق العمال لغير المواطنين الذين لا يحملون أوراقًا.
ومع ابتعاد بريطانيا عن لوائح الاتحاد الأوروبي هناك حالة من عدم اليقين بشأن كيفية الحفاظ على تدابير الحماية في مكان العمل ومعايير العمل أو احتمال إضعافها.
يؤدي عدم اليقين هذا إلى ترك غير المواطنين عرضة للاستغلال حيث قد يكونون أكثر ترددًا في الإبلاغ عن ظروف العمل المسيئة أو الاستغلالية بسبب الخوف من الكشف والترحيل.
العلاقة بين سياسة الهجرة والسياق السياسي والاقتصادي الأوسع في بريطانيا
تتشابك سياسة الهجرة في بريطانيا بشكل عميق مع السياق السياسي والاقتصادي الأوسع للبلاد خاصة فيما يتعلق بقضايا عدم المساواة والتقشف، وغالباً ما يجد غير المواطنين الذين يعملون بدون أوراق أنفسهم في قلب هذه الديناميكيات ويواجهون تحديات متقاطعة تنبع من السياسات التمييزية والفوارق الاقتصادية وتدابير التقشف.
فمن حيث عدم المساواة، فإن غير المواطنين الذين ليس لديهم أوراق ثبوتية هم أكثر عرضة للعمل في وظائف منخفضة الأجر وغير مستقرة ويواجهون استغلال الأجور ومحدودية الأمن الوظيفي كما ذكرنا سابقًا.
وإضافة لما سبق، فقد أثرت تدابير التقشف التي تم تنفيذها كاستجابة للانكماش الاقتصادي وعجز الميزانية بشكل أكبر على غير المواطنين الذين يقومون بالعمل في بريطانيا دون أوراق.
حيث تؤثر التخفيضات في الخدمات العامة مثل الرعاية الصحية والتعليم بشكل غير متناسب على هؤلاء السكان لأنهم غالبًا ما يكافحون من أجل الوصول إلى الخدمات الأساسية بسبب وضعهم كمهاجرين.
بالإضافة إلى ذلك، يركز الخطاب السياسي المحيط بالهجرة في كثير من الأحيان على التأثير الملحوظ لغير المواطنين على موارد البلاد والخدمات العامة مما يزيد من وصم هذه المجموعة ويساهم في خلق بيئة معادية لغير المواطنين الذين يعملون بدون أوراق مما يعزز عدم المساواة الهيكلية والتمييز.
اقرأ أيضًا: افضل اماكن العمل في بريطانيا لعام 2023
يٌعد العمل في بريطانيا بدون أوراق قضية معقدة تؤثر على العديد من غير المواطنين الذين يبحثون عن فرص أفضل، وفي حين أن هناك مخاطر وتحديات مرتبطة بهذا الوضع إلا أن هناك أيضًا بدائل وحلول متاحة.
من خلال فهم الإطار القانوني والبدائل والتحديات التي يواجها غير المواطنين يمكن العمل على خلق مجتمع أكثر عدلاً وإنصافًا للجميع، لذا من الضروري إجراء تغييرات في السياسة لتهيئة المزيد من مسارات تسوية وضع العمل القانوني وحماية حقوق الإنسان لغير المواطنين في بريطانيا.